Ontslagprocedures

In Nederland kennen wij het zogenaamde duale ontslagstelsel.

Dat betekent dat uw werkgever ofwel bij het UWV Werkbedrijf toestemming kan vragen de arbeidsovereenkomst met u op te zeggen, ofwel de kantonrechter kan vragen de arbeidsovereenkomst met u te ontbinden. Een derde mogelijkheid is ontslag met wederzijds goedvinden.

Dienstverlening op basis van No Cure No Pay!

Kies hieronder de ontslagprocedure die het best overeenkomt met uw situatie.